2月17日晚，澳门新葡萄娱乐、MBA教育中心邀請德勝（蘇州）洋樓有限公司原文化中心總經理趙雷在線作題為“公司治理的典範：德勝洋樓”的報告。報告由副院長石曉飛主持，師生近200人參加。

趙雷作報告（一）

趙雷以德勝洋樓是一家十分注重工匠精神的企業為引言，首先從行業屬性、運營模式、學術成就、用人機制等方面介紹了德勝洋樓公司的基本情況，進而重點介紹了該公司以價值觀支撐企業使命和願景，以及該公司以“誠實、勤勞、有愛心、不走捷徑”11個字為核心價值觀引導員工行為、支撐人才培養機制、促進企業使命落地的主要做法和制度創新。随後詳細講解了科學管理等四大管理模式在德勝洋樓的具體應用，以及該公司在員工自主管理、督察機制、權力制約、員工私人生活與工作的平衡、領導與員工的關系等方面的治理特色。

趙雷作報告（二）

報告結束後，趙雷與在線的MBA學生和教師就企業文化、人力資源管理等相關專業問題進行了交流。

德勝洋樓的企業文化非常有特色，曾多次入選哈佛大學、耶魯大學和中國人民大學等國内外多所大學的MBA教學案例庫。本次報告使聽衆深入了解了德勝洋樓的特色管理制度和企業文化，拓寬了師生的視野，對開展相關研究和教學提供了新思路。