校園招聘早知道(六百一十八)||悍高集團股份有限公司

時間:2024-08-09 點擊數:

01|公司簡介

悍高集團股份有限公司,創始于2004年,是一家以家居五金為核心,包括功能五金、基礎五金、廚衛五金、櫃類照明、内門鎖、智能廚電、浴室櫃、戶外家具于一體的多元化創新型企業,緻力于為全球用戶打造一站式全屋高端五金解決方案。作為中國家居五金行業高端品牌,品牌知名度及銷售規模在國内一直處于領跑地位。2020年悍高簽約甄子丹為品牌代言人,開啟品牌新征程。悍高以精心品質與創新設計聞名業界,緻力于打造享譽世界的家居五金品牌,為提高人類的生活品質而奮鬥。

02|崗位介紹

一、營銷類:

國際營銷:12W-20W/年

崗位職責:

1.負責産品的市場渠道開拓與銷售工作;

2.負責市場信息收集及競品分析;

3.負責銷售區域内活動的策劃與執行;

4.與客戶建立良好關系,及時反饋客戶需求。

崗位要求:

1.國際貿易、英語等專業優先;

2.性格開朗、有強烈的成就動機。

國内營銷:12W-20W/年

崗位職責:

1.負責産品的市場渠道開拓與銷售工作;

2.負責市場信息收集及競品分析;

3.負責銷售區域内活動的策劃與執行;

4.與客戶建立良好關系,及時反饋客戶需求。

崗位要求:

1.專業不限;

2.性格開朗、有強烈的成就動機。

二、設計類:

産品開發管培生(工業設計):8W-15W/年

崗位職責:

1.市場調研:市場分析,整合信息輸出開發前期資料;

2.草繪輸出:創意前期發散方向,明确表達設計意圖;

3.3D建模:2D草繪實現3D建模,基礎工藝需要掌握,達成設計合理性,有成本意識;

4.渲染出圖:清晰表達材質,賣點抓取角度準确表達,需要有場景渲染經驗;

5.終稿提案:PPT形式排版邏輯清晰富有創意,内容易懂,設計理念富有寓意和故事;

6.項目計劃:項目流程個人計劃清晰反饋。

崗位要求:

1.有内驅力,執行力強,目标性強,有責任心和學習力;

2.有發散性思維和邏輯思維;

3.較強的抗壓能力,不斷突破自我的心态;

4.有良好的組織協調能力和溝通能力,團隊協作和解決問題能力。

三、技術類:

質量管理管培生:8W-15W/年

崗位職責:根據培養期間的綜合表現及個人意向,定崗負責OEM産品、制造品質管理、供應商品質管理、體系文件搭建等模塊工作;

崗位要求:

1.機械類、電氣類、自動化、工業工程等相關專業;

2.不拘一格,有創新思維,學習能力較強;

3.具有良好的動手能力,對智能制造精益生産、工業4、0等有一定的興趣研究。

智能制造管培生:8W-15W/年

崗位職責:

1.根據公司效率目标,通過設備升級、工藝改善、推動技術革新等方式,提效降本;

2.協助開發、工程、采購及OEM等相關部門,參與新産品評估、測試與監控。

崗位要求:

1.機械制造及其自動化、模具數控、機器人等相關專業;

2.不拘一格,有創新思維,學習能力較強;

3.具有良好的動手能力,對智能制造精益生産、工業4.0等有一定的興趣研究。

四、專業職能類:

人力管培生:8W-12W/年

崗位職責:

根據培養期間的綜合表現及個人意向,定崗負責招聘、培訓、薪酬、績效等模塊工作。

崗位要求:

1.人力資源、工商管理等相關專業;

2.有親和力,服務意識強、能承受一定的工作壓力。

采購管培生:8W-12W/年

崗位職責:

1.跟進訂單執行情況,發現問題,滿足及時供貨的需求(計劃)供應商管理、采購訂單跟進、供應商對賬等;

2.負責所屬站點的規劃、工作計劃、總結及報表等(物流);

3.完成上級交辦的其他事務。

崗位要求:

1.物流管理、供應鍊管理、工商管理相關專業;

2.溝通表達能力強,思維敏捷清晰,數據敏感度較好;

3.為人正直,吃苦耐勞,積極主動、學習敏銳度較好。

行政管培生:8w-12w/年

崗位職責:

1.商務接待:負責公司商務方面的接待以及展廳的講解;

2.集團活動組織:協助開展集團各項活動,包括但不限于集團高層政企接待、周年慶典、員工活動等;

3.協助負責人開展其他行政事項工作。

崗位要求:

1.本科及以上學曆;

2.熟練使用Word、PPT、Excel等辦公軟件;

3.具備較好的适應能力與溝通能力,有較強的親和力、内心與服務意識;

4.形象佳、性格外向。

03|福利待遇

成熟完善的培養體系:

1.商學院系統培訓:

初入職場,商學院将制定管培生培訓計劃,協助角色的轉變,更好适應職場

2.一對一導師帶教:

資深專業導師帶教,學習專業知識,逐步在職場中獨當一面

3.内部縱橫向發展:

管培生一年内跨闆塊橫向調動,公司活水計劃,内部招聘、内部競聘等項目,實現公司内部全方位發展

快人一步的職業起點:

1.内部培養+完善的晉升制度,搭建暢通清晰的職業通道;

2.個性化潛力測評及職業規劃,為你量身打造技術、職能、營銷、未來管理者等不同的發展路徑。

補貼多多:食堂補貼200-300元/月、優惠住宿二/四人間、五險一金、帶薪年假、年終獎等;

暖心必備:年度體檢、假日禮品、周年禮物、部門活動經費等;

豐富活動:趣味旅行、外訓内培課程、年度運動會、周年慶典、生日會等。

04|崗位介紹

宣講會/雙選會→簡曆投遞→簡曆篩選→人力初試→部門複試→在線測評→offer發放→三方簽約→入職

悍高集團股份有限公司官網:https://www.higold.com.cn/

在線簡曆投遞二維碼鍊接:https://higold.m.zhiye.com/

05|聯系方式

聯 系 人:易小姐

聯系電話:0757-27380275

聯系郵箱:HGZP@higold.com.cn

聯系地址:佛山市順德區杏壇鎮順業東路36号悍高星際總部


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